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　■　┃＠┃Ｉ┃Ｔ┃［＠IT通信 No.484］2010/12/9　　　　　　　　　　　　■
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■ C o n t e n t s　━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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　■今週のテーマ
　　　ITで活躍する女子たち
　■今週のキーワード（from ＠IT用語事典）
　　　人的資源管理
　■［コラム］＠IT編集担当のつぶやき
　　　NASAが足元から見つけた大発見
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先日、＠ITに新フォーラム「Smart＆Social」（略称：スマソ）が誕生しました！
オープニング記事として、カヤックの林真由美さんがAndroid女子部部長の矢野りん
さんにAndoridアプリ開発とデザインについて聞く企画を掲載しました。おかげさま
で大変好評な記事となっています。今後もスマートフォン向けやソーシャルアプリ開
発の記事を増やしていくので、よろしくお願いします！


■今週のテーマ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■
■　「今週のテーマ」は、＠ITで過去に掲載された記事の中から、担当編集者が
■　お勧めの記事をテーマ別に再掲載するものです

【テーマ】ITで活躍する女子たち

●はじめまして。Androidアプリ開発＆デザイン
＠ITスマソ開設記念！ 女子部部長に聞くAndroid

いま、GoogleのモバイルOS「Android」の対応機種が増えて、盛り上がっている。

ものの作り手としては、この波に乗っかりたい！ でも、「Androidで動くアプリを作
るには、どんなノウハウが必要なのか？」「どんなことが表現できるのか？」「何を
作ったら面白いのか？ 」わたし同様、こんな、人に聞いたら恥ずかしそうな基本
が、分からない人も多いはず。

Android女子部部長であり、デザイナでもある矢野りんさんに、Androidアプリ作りの
醍醐味（だいごみ）と、デザイナ視点からのAndroidアプリ制作のポイント、そし
て、売れるAndroidアプリの作り方をインタビューしてきました。

私がAndroidにはまったワケ

──Androidに目を付けたきっかけは？

何でなんでしょうね。Androidの概念を聞いたときに、猛烈に面白いと思っちゃった
んですよ！

初めは2年くらい前の「Google Developer Day」のハッカソンに、たまたま野次馬で
行ったときのこと。で、そこにいた人に、「Androidって何？」と聞いたら、「こう
だよ」といろいろ話してくれて、それを聞いた瞬間に、「うわ！ おもしれー」みた
いな（笑）。


▼続きは「本文」へ
http://www.atmarkit.co.jp/fsmart/articles/android_int01/01.html


さらに「ITで活躍する女子たち」関連記事は……

●Androidはオタクとオシャレのハイブリッドで流行る！
日本Androidの会 女子部に聞く　「女子部」の成り立ちや活動内容を中心にAndroid
マーケットの問題点、UIデザインの重要性、ライバルであるiPhoneについて、など
（2010/1/21）
http://www.atmarkit.co.jp/fsmart/articles/andronjo/01.html

●女子高校生が作るロボットはデートのお邪魔虫
津田塾大学主催　女子高校生「夏の合宿」レポート　女子高校生のための情報テクノ
ロジー合宿。自由にアイデアを出しながら、自分だけのロボットをデザインする
（2009/8/25）
http://jibun.atmarkit.co.jp/lstudent/special/tsuda/01.html

●麗しの天才科学者、五十嵐悠紀の「科学って素敵！」
【写真】天才プログラマに聞く10の質問（2）　学歴、賞、美貌、結婚、妊娠。研究
者としての栄誉も女性としての幸せも得た天才科学者。彼女が見据える今後のキャリ
アとは
（2008/8/20）
http://jibun.atmarkit.co.jp/ljibun01/rensai/genius/02/01.html

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■今週のキーワード（from ＠IT用語事典） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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■　人的資源管理 / 人材マネジメント
　　HRM （human resource management）

経営資源としての“人”を最大限に活用するため、その選考・育成・報償・動機付
け・組織デザインなどを総合的に取り扱うマネジメント活動のこと

企業の経営資源には“人・物・金”があるとされるが、このうち“人”は物的資源や
財務資源の獲得や利用について計画・執行・統制を行う主体であり、最も基本的な存
在であるといえる。この人的資源に注目して包括的あるいは戦略的に取り組むマネジ
メントがHRMである。

人的資源には、経営者・管理者・従業員を含む「個人」と、それらを構成員とする
「人的組織」がある。経営資源としての個人は「人格・感情・意思を持ち、状況次第
で労働意欲が変動する」「教育や経験などを通じて技能や知識が向上する」、人的組
織は「リーダーシップやチームワークによって生産性が変動する」といった特性を持
つ。HRMではこうした人間性尊重の人間観を背景に、人材の獲得や発掘、選抜、配
置、教育訓練・能力開発、業績評価を行い、人的資源の有効活用を図る。

▼続きは「情報マネジメント用語事典」へ
http://www.atmarkit.co.jp/aig/04biz/hrm.html

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■［コラム］＠IT編集担当のつぶやき━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■
■　NASAが足元から見つけた大発見

「いよいよ異星人の存在が明らかに？」

12月2日、NASAが「宇宙生物学上の発見」について会見を行うと聞いて、ワクワクし
ながら夜更かしした方も多かったのではないでしょうか。いよいよ銀河ハイウェイの
工事が始まるのか、ファウンデーションの探索が始まったのか、それともついに本物
のサンタクロースを捕捉したのか…… とあれこれ空想（正確には妄想）しながら発
表を待ちました。

フタを明けてみれば「ヒ素を取り込むバクテリアを発見した」という内容。正直、
「なーんだ」と思ったのですが、一晩明けてよくよく考えてみれば、これってすごい
ことですよね。

これまで生命の維持には、炭素、酸素、水素、窒素、リン、硫黄の6元素が必須とい
われてきました。なのに、その1つであるリンの代わりに、生命にとって猛毒のはず
のヒ素を取り込んで生き延びるバクテリアがいた…… まさに、生命のあり方に関す
る常識が覆ったわけです。てことは、もしかすると地球外のどこかに、ヒ素をベース
にした異なる生態系があるかもしれない！

それにしても、宇宙のかなたどころか、地球の湖の中に発見の足掛かりがあったなん
て意外な話です。考えてみれば、月の石や小惑星イトカワの微粒子を持ち帰ることは
できても、われわれ人類はまだ、地球の海の一番深いところにすらたどり着いていま
せん。研究が進めば、また地球の中から、新しい発見が飛び出すかもしれませんね。


▼「ヒ素を食べるバクテリア」発見、初の元素置換生物　NASA発表 − ITmedia News
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1012/03/news028.html


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＠IT編集部：高橋睦美）

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＠IT通信／編集担当：平田修）



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